潮新闻客户端 记者 章卉 实习生 盛诗雨 周榆钧 通讯员 李茜
“公司对我们这些人会不会有什么看法?”
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“我的技能能不能胜任这个职位?”
“我们的身份会不会对工作造成影响?”
……
显然,这是一场面对面的招聘会。
看上去,这又是一场不同寻常的招聘会。
7月31日,浙江省女子监狱举办以“助力新生 梦想起航”为主题的2023年临释罪犯出监就业指导暨就业推介会。杭州市西湖区人力资源和社会保障局、西湖区就业管理服务中心、西湖区翠苑街道和7家社会企业代表带着上百个岗位来到省女子监狱。这,才有了开头的那一幕。
诚意满满
让疑虑重重的脸庞渐渐舒展了
疫情恢复常态化管理后的首场临释罪犯出监就业指导暨就业推介会,流程简洁明了。
省女子监狱与杭州市西湖区人力资源与社会保障局现场签订监地合作协议,成立就业指导站。西湖区人力资源和社会保障局副局长高宇虹表示,党的二十大报告中提到“就业是最基本的民生”,不论是社会普通公民还是临释罪犯,解决就业问题都是关系到个人、社会和国家的重中之重。
浙江省女子监狱就业指导站揭牌。那辽莎 摄
重头戏,留给供需双方进行面对面的交流。
上午9时许,监狱5楼大礼堂的左侧,7家社会企业的“摊位”一字排开,HR们已坐在呈现公司详细信息的易拉宝边,静静等待。右侧,是带着小板凳迅速改换队形的罪犯。在现场民警的有序管理下,临释罪犯们分批到求职台前找工作。
顾名思义,临释罪犯就是即将刑满释放的罪犯。很快就迎来新生的她们,为何在就业推介会上有一丝紧张,有一点不自信,更有几分疑虑?
近年来,女性犯罪人数有所上升,其中不少是经济犯罪;在年龄分布方面,以中青年女性为主。潮新闻记者观察到,当日参加就业推介会的有个别刑期较长的头发已经花白,多数还是年轻罪犯。外面的世界日新月异,高墙内的她们对电子商务销售、地铁保洁、养老服务等工种略显陌生,目光停留最多的还是服装制造、酒店服务员等传统型岗位。
同样年轻的是走进高墙的10名招聘人员。他们专业、热情、耐心,眼里满是真诚,仔细倾听罪犯的问题,给出诚意满满的答复,并不断鼓励,引导她们选出最适合自己的工作。
渐渐地,鸦雀无声的招聘会现场开始活跃起来。罪犯们主动询问,认真聆听,适当追问,礼貌道谢。“签下这份就业意向书,我可以带着孩子留在杭州,凭自己的技能重新打开新生活了。”罪犯李某在就业意向书上郑重地签下名字后,她如释重负。
凭本事赚钱
这场招聘会没有35岁上限
“5000元是底薪,一般认真做事都能够有8000元左右的工资,五险一金我们也是会按时交的,你们放心。”湖南众金人力有限公司的招聘负责人田桂铃忙着回答问题,见缝插针找同伴增援,“再去拿些就业意向书,不够用了。”
潮新闻记者经过观察,发现这家企业倍受青睐的原因是给出的条件优越和岗位适配度较好。田桂铃脸带笑容地解释,“在招聘前我们对她们做过了解,知道她们刑释后需要一段适应期,所以特别给出了包吃包住的条件。而且她们大部分接受过服装制作方面的培训,我们公司制作服装正好需要这样专业的人员。”
另一家企业的易拉宝上明确向“4050人员”开放,招聘负责人包成龙朗声告诉潮新闻记者:“我们从事的是面向养老产业的服务,给肯吃苦的劳动者一份工作,这其实是双赢的事情。”
让记者颇感诧异的是,与招聘单位交谈顺利的罪犯张某却没有签就业意向书。“我打算出去创业”,张某眼神坚定地对潮新闻记者说道,她因改造表现良好获得两次减刑,将于近期出狱。
在狱中,除了劳动改造、技能培训之类的课程外,张某和其他罪犯一样每天收看新闻联播,学习阅读写作,订阅当地报纸,定期收看监狱电教,保持着和社会的联系。“监狱里的学习帮我打开了另一扇窗。”她有意出狱后尝试在文化产业领域自创门户。
“第一次参加这样的就业推介会,感觉很好。讲真话,服刑久了很怕刑释后遭遇职场骗局,这样的招聘会让我们很有安全感。”张某看到同来参加推介会的临释罪犯中有好几位签了就业意向书,“大家都没想到,一上午就可以把出去之后找工作这件棘手的事解决了。”
近年来,浙江省女子监狱紧紧围绕监狱作为“刑事司法末端,社会治理前端”的定位,在持续规范监狱刑罚执行工作的同时,不断创新教育改造手段,强化监地协作,努力为罪犯临释前提供就业机会,也是充分发挥社会前端治理功能、维护社会安全稳定的一项重要抓手。
据了解,当日,102名临释罪犯参加本场就业推介会,25人签订了就业意向书。
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