石榴云/新疆日报记者 管梦颖

8月20日，自治区工会第十三次代表大会在乌鲁木齐召开。

五年来，新疆工会工作聚焦中心有探索、服务大局有拓展、重点工作有突破、整体建设有提高，开创了新疆工运事业崭新局面，为建设美好新疆贡献了工会力量。

(相关资料图)

职工思想政治引领取得新成效

五年来，新疆工会不断强化对职工的思想政治引领，切实承担起引导职工群众听党话、跟党走的政治责任。开展主题宣传教育活动1万余场，覆盖职工超1000万人次。持续抓好“四史”教育，开展“网聚职工正能量 争做新疆好网民”主题活动，举办“中国梦·大国工匠篇·新疆行”等主题网络活动，选树发布“新疆工匠年度人物”“新疆最美劳动者”，持续举办各类群众性的职工文体活动，打造“劳模工匠手拉手 文化润疆心连心”职工文化交流活动品牌，深入开展“民族团结一家亲”和民族团结联谊活动，促进各族职工交往交流交融。

产业工人队伍建设改革迈出新步伐

五年来，出台40余项改革配套文件、制定400多条措施，扎实推进重点任务。围绕国家重大战略、重大项目、重大工程、重点产业，特别是自治区“八大产业集群”建设，每年组织开展200多个工种3700余项竞赛，吸引兵地2.4万家单位、200万名职工参与岗位练兵、技能比武，产业工人中的各类技能人才占比不断提高。持续发挥3000万元专项资金激励作用，打造“群众参与、劳模引领、技术人员创造”职工创新创效活动品牌，征集各项创新成果共计21.2万余个。五年来，推荐表彰全国劳动模范和先进工作者53人、全国五一劳动奖章82个，评选表彰自治区劳动模范和先进工作者499人，开发建设新疆奖状207个、开发建设新疆奖章566人、自治区工人先锋号436个。

6月15日，新疆“丝路交通杯”主题劳动和技能竞赛（克州赛区），参赛选手在安装波形护栏。自治区总工会提供

依法维权服务体现新作为

建立互利共赢、和谐稳定的新型劳动关系，兵地公有制企业民主管理建制率98%，已建工会非公有制企业民主管理建制率79%。建立健全集体协商和集体合同制度，兵地重点企业集体合同签订率动态保持在80%以上。扎实开展职工队伍稳定风险隐患排查化解，劳动保障、欠薪等矛盾纠纷及信访事项办结率达98%。每年组织近万家企业、9万多个班组、200万人次职工开展群众性安全生产活动。建立196个“枫桥经验”法律职工服务工作站，深入企业广泛开展法治宣讲近万场次，累计为职工提供法律服务近千万人次。

职工生活品质实现新提升

累计拨付中央财政专项帮扶资金2.06亿元，各级工会投入、筹集帮扶资金1.4亿元，帮扶困难职工46.73万户次，近8.5万户困难职工实现脱困。安排1.6亿元资金补助新（改）建工人文化宫22个；建成户外劳动者服务站点2914个，女职工休息哺乳室4618个，各级职工书屋433家，职工服务阵地规模不断扩大，服务职工近亿人次。全力推广在职职工医疗互助保障活动，累计报销人数14.5万人次，报销金额近5000万元。积极争取全国总工会将南疆四地州女职工“两癌”筛查纳入援疆项目，带动1.5万家单位、46.6万女职工开展“两癌”筛查，女职工受益面不断扩大。组建4600余支志愿服务队，开展“送教送医送科技”下乡活动，服务职工134万余人。返还8500多家小微企业工会经费3.4亿元。列支1.5亿元资金，通过“天山工惠”对兵地25万余户受疫情影响临时困难职工进行救助。

2022年12月20日，乌鲁木齐县新疆丝路南山旅游文化有限公司工会户外劳动者服务站点内，电视机、储物柜、电暖器、冰箱、微波炉等一应俱全。自治区总工会提供

基层工会组织建设跃上新台阶

全区已建立基层工会组织3.9万个，覆盖单位10.3万个，工会会员435万余人。协调援疆资金2.34亿元，推动建成3000余个“新时代职工文化阵地”。探索“服务前置，吸引入会”工作法，吸引新兴领域劳动者加入工会组织，投入1855万元，实现新兴领域工会组织广泛覆盖。持续巩固“两新”组织劳动者建会入会成果，在5.89万家“两新”组织中建立工会组织；大力推进“八大群体”入会和新就业形态劳动者入会集中行动，全区新就业形态劳动者会员达26.19万人。

关键词：